Requisitos de capacitación
Se debe realizar un reentrenamiento cada 3 años, y la actualización de 2018 indica que los empleados también deben actualizar su capacitación si sus responsabilidades de trabajo cambian, o cuando los procedimientos no se están siguiendo (según se observe en inspecciones anuales o en la suspervisión).
La capacitación debe incluir lo siguiente:
- Peligros específicos relacionados con la energía eléctrica
- Técnicas de precaución y prácticas de trabajo relacionados con la seguridad
- EPP, materiales aislantes y de blindaje, herramientas aisladas y equipo de prueba
- Capacitación de respuesta a emergencias y AED
- Habilidades y técnicas para distinguir partes energizadas y determinar voltajes nominales
- Distancias de acercamiento
- Procesos de toma de decisiones y capacidad para llevar a cabo actividades de trabajo
Las sesiones de capacitación deben ser documentadas y verificadas por lo menos una vez al año, y los participantes deben poder demostrar el conocimiento adquirido.
Responsabilidades del emplador y del empleado
Anteriormente, la norma NFPA 70E solo se dirigía al ampleador cuando se trataba de prácticas de trabajo relacionadas con la seguridad. Ahora, esta sección se divide de la siguiente forma:
Establecer una condición de trabajo eléctricamente segura
Excepción para “Procedimientos simples”: Cuando se trata de equipo conectado mediante un cable o un enchufe, para o cual la exposición a los peligros de la activación inesperada es controlada desenchufando el equipo de la fuente de energía, y el empleado que da mantenimiento tiene control exclusivo del enchufe, no se requiere bloqueo/etiquetado.
La actualización de 2018 añadió dos pasos adicionales al proceso de establecer y verificar condiciones de trabajo eléctricamente seguras: